Банк «Ренессанс Кредит» — один из лидирующих банков сектора потребительского кредитования России. Мы работаем с физическими лицами, предлагая широкий пакет финансовых услуг: потребительские кредиты, банковские карты, вклады и другие услуги. «Ренессанс Кредит» активно развивается с 2003 года и входит в ТОП-50 крупнейших российских банков. География деятельности «Ренессанс Кредит» охватывает более 60 регионов России, а клиентская база – более 12 миллионов человек. Основным владельцем «Ренессанс Кредит» является Группа ОНЭКСИМ — один из ведущих российских инвесторов, который владеет диверсифицированным портфелем активов в сфере финансовых услуг, в энергетической, металлургической и других отраслях экономики. «Ренессанс Кредит» — это 5000 сотрудников по всей России. В компании существует уникальная корпоративная культура, в которой любая инициатива сотрудника может быть реализована, а также предоставляются все возможности для роста и развития. IT-команда «Ренессанс Кредит» решает важнейшие для развития бизнеса банка задачи. Для этого мы стремимся быть максимально технологичными, используем лучшие практики управления проектами и внедрения программного обеспечения. Наиболее значимые и интересные задачи связаны с построением микросервисной архитектуры информационных систем, развитием цифровых каналов взаимодействия с клиентом, а также использованием инновационных подходов в аналитике данных.PROзадачи: Разработка новых печатных форм Развитие CI конвейера. Проведение Code Review и обучение членов команды. PROтребования: Опыт разработки и проектирования отчетности 2+ года в любой коммерческой системе (Crystal Reports, OBIP, FastReport, DevExpress Reporting, SSRS и др.) Опыт разработки с xslt, xml, sql, html Опыт работы с любой системой контроля версий исходного кода (git, svn, tfs и др.) Опыт работы с любой bug-трекинговой системой Понимание принципов CI/CD Ответственность и внимание к деталям. Является преимуществом: Понимание принципов работы любого сервера приложений (WebLogic, Oracle BI, Oracle BI Publisher) Понимание интеграционных стандартов и протоколов SOAP, XSLT, WSDL Опыт работы с микросервисной архитектурой Опыт работы с CentOS Опыт работы любой системой HelpDesk Опыт документирования разработки Понимание гибких методик разработки Scram, Kanban, Agile Желание осваивать новые технологии. PROусловия: Работа в крупном российском банке из ТОП-50 Официальное трудоустройство ДМС (с 1-го месяца работы) Достойный и стабильный доход (оклад + бонус) График работы 5/2 Работа в команде профессионалов в доброжелательной атмосфере Амбициозные задачи и проекты, возможность повлиять на результат технологического развития компании Корпоративное обучение и развитие: индивидуальные программы развития и планирования карьеры для каждого сотрудника; электронная библиотека; возможность обучаться очно (тренинги) и дистанционно (вебинары, электронные курсы); портал обучения и развития удаленным доступом 24/7 Насыщенная корпоративная жизнь: яркие корпоративы, праздники для детей сотрудников, внутрибанковская корпоративная валюта, мотивационные конкурсы, корпоративные спортивные соревнования Социальная ответственность: корпоративный волонтерский театр, сбор средств для малозащищенных групп населения, адресная помощь детским домам и домам престарелых, многодетным семьям, помощь приютам для животных, донорские акции