Рубрика: Вакансии

‘,defineLoading:imgs,scrollbarwidth:16,opacitystring:»filter:progid:DXImageTransform.Microsoft.alpha(opacity=10); -moz-opacity: 0.1; opacity: 0.1″,targetlinks:[],createthumbBox:function(){document.write(‘

‘),document.write(‘

‘+this.defineLoading+»

«),this.thumbBox=document.getElementById(«thumbBox»),this.thumbImage=document.getElementById(«thumbImage»),this.thumbLoading=document.getElementById(«thumbLoading»),this.standardbody=»CSS1Compat»==document.compatMode?document.documentElement:document.body},centerDiv:function(a){var b=document.all&&!window.opera,d=(document.getElementById,b?this.standardbody.scrollTop:window.pageYOffset),f=(b?this.standardbody.scrollLeft:window.pageXOffset,b?this.standardbody.clientWidth:window.innerWidth-this.scrollbarwidth),g=b?this.standardbody.clientHeight:window.innerHeight,i=(this.standardbody.offsetHeight>this.standardbody.scrollHeight?this.standardbody.offsetHeight:this.standardbody.scrollHeight,a.offsetWidth),j=a.offsetHeight,k=g>j?d+g/2-j/2+»px»:d+10+»px»;a.style.left=f/2-i/2+»px»,a.style.top=Math.floor(parseInt(k))+»px»,a.style.visibility=»visible»},showthumbBox:function(){this.centerDiv(this.thumbBox),this.enableAnimation&&(this.currentopacity=.1,this.opacitytimer=setInterval(«thumbnailviewer.opacityanimation()»,40))},loadimage:function(a){«visible»==this.thumbBox.style.visibility&&this.closeit();var b=’‘;this.enableTitle&&a.getAttribute(«title»)&&(b+=»
«+a.getAttribute(«title»)),this.centerDiv(this.thumbLoading),this.thumbImage.innerHTML=b,this.featureImage=this.thumbImage.getElementsByTagName(«img»)[0],this.featureImage.onload=function(){thumbnailviewer.thumbLoading.style.visibility=»hidden»,thumbnailviewer.showthumbBox()},document.all&&!window.createPopup&&(this.featureImage.src=a.getAttribute(«href»)),this.featureImage.onerror=function(){thumbnailviewer.thumbLoading.style.visibility=»hidden»}},setimgopacity:function(a){var b=this.featureImage;b.filters&&b.filters[0]?»number»==typeof b.filters[0].opacity?b.filters[0].opacity=100*a:b.style.filter=»alpha(opacity=»+100*a+»)»:»undefined»!=typeof b.style.MozOpacity?b.style.MozOpacity=a:»undefined»!=typeof b.style.opacity?b.style.opacity=a:this.stopanimation()},opacityanimation:function(){this.setimgopacity(this.currentopacity),this.currentopacity+=.1,this.currentopacity>1&&this.stopanimation()},stopanimation:function(){«undefined»!=typeof this.opacitytimer&&clearInterval(this.opacitytimer)},closeit:function(){this.stopanimation(),this.thumbBox.style.visibility=»hidden»,this.thumbImage.innerHTML=»»,this.thumbBox.style.left=»-2000px»,this.thumbBox.style.top=»-2000px»},cleanup:function(){this.thumbLoading=null,this.featureImage&&(this.featureImage.onload=null),this.featureImage=null,this.thumbImage=null;for(var a=0;a

Рубрикатор объявлений Последние новости

Разместили сегодня (Дата окончания публикации: 21.12.2021 г.) Требования: Опыт подбора персонала от 2 лет; Опыт в IT рекрутменте; Владение английским языком на уровне разговорного (В1); Готовность работать в режиме многозадачности; Вы умеете завершать начатые дела; Сохранять настрой, что в рекрутинге нет невыполнимых задач; Высокий уровень самодисциплины, готовность работать удаленно. Плюсом будет: Опыт работы в международной компании Наличие актуальной базы кандидатов Обязанности: Вести подбор IT специалистов уровня middle/senior/lead; Улучшать текущие процессы рекрутмента; Вести отчетность о проделанной работе; Использовать при поиске как стандартные, так новые нетривиальные инструменты; Проводить эффективные структурированные интервью; Качественно вести базу кандидатов в нашей системе найма; Условия: Стать частью сильной команды Интересные и важные задачи Возможность роста внутри компании (мы быстро расширяемся) Компенсация: Компенсация по закрытию либо оклад + бонус Возможно официальное трудоустройство Преимущества: Полис ДМС со стоматологией (после прохождения испытательного срока) Ежегодный бюджет каждому сотруднику на развитие и обучение Возможность участия в российских и международных конференциях Комментарии Другие объявления этой рубрики

Vip объявления

Для комфортного доступа к этому сайту, в вашем браузере должен быть включен JavaScript

‘,defineLoading:imgs,scrollbarwidth:16,opacitystring:»filter:progid:DXImageTransform.Microsoft.alpha(opacity=10); -moz-opacity: 0.1; opacity: 0.1″,targetlinks:[],createthumbBox:function(){document.write(‘

‘),document.write(‘

‘+this.defineLoading+»

«),this.thumbBox=document.getElementById(«thumbBox»),this.thumbImage=document.getElementById(«thumbImage»),this.thumbLoading=document.getElementById(«thumbLoading»),this.standardbody=»CSS1Compat»==document.compatMode?document.documentElement:document.body},centerDiv:function(a){var b=document.all&&!window.opera,d=(document.getElementById,b?this.standardbody.scrollTop:window.pageYOffset),f=(b?this.standardbody.scrollLeft:window.pageXOffset,b?this.standardbody.clientWidth:window.innerWidth-this.scrollbarwidth),g=b?this.standardbody.clientHeight:window.innerHeight,i=(this.standardbody.offsetHeight>this.standardbody.scrollHeight?this.standardbody.offsetHeight:this.standardbody.scrollHeight,a.offsetWidth),j=a.offsetHeight,k=g>j?d+g/2-j/2+»px»:d+10+»px»;a.style.left=f/2-i/2+»px»,a.style.top=Math.floor(parseInt(k))+»px»,a.style.visibility=»visible»},showthumbBox:function(){this.centerDiv(this.thumbBox),this.enableAnimation&&(this.currentopacity=.1,this.opacitytimer=setInterval(«thumbnailviewer.opacityanimation()»,40))},loadimage:function(a){«visible»==this.thumbBox.style.visibility&&this.closeit();var b=’‘;this.enableTitle&&a.getAttribute(«title»)&&(b+=»
«+a.getAttribute(«title»)),this.centerDiv(this.thumbLoading),this.thumbImage.innerHTML=b,this.featureImage=this.thumbImage.getElementsByTagName(«img»)[0],this.featureImage.onload=function(){thumbnailviewer.thumbLoading.style.visibility=»hidden»,thumbnailviewer.showthumbBox()},document.all&&!window.createPopup&&(this.featureImage.src=a.getAttribute(«href»)),this.featureImage.onerror=function(){thumbnailviewer.thumbLoading.style.visibility=»hidden»}},setimgopacity:function(a){var b=this.featureImage;b.filters&&b.filters[0]?»number»==typeof b.filters[0].opacity?b.filters[0].opacity=100*a:b.style.filter=»alpha(opacity=»+100*a+»)»:»undefined»!=typeof b.style.MozOpacity?b.style.MozOpacity=a:»undefined»!=typeof b.style.opacity?b.style.opacity=a:this.stopanimation()},opacityanimation:function(){this.setimgopacity(this.currentopacity),this.currentopacity+=.1,this.currentopacity>1&&this.stopanimation()},stopanimation:function(){«undefined»!=typeof this.opacitytimer&&clearInterval(this.opacitytimer)},closeit:function(){this.stopanimation(),this.thumbBox.style.visibility=»hidden»,this.thumbImage.innerHTML=»»,this.thumbBox.style.left=»-2000px»,this.thumbBox.style.top=»-2000px»},cleanup:function(){this.thumbLoading=null,this.featureImage&&(this.featureImage.onload=null),this.featureImage=null,this.thumbImage=null;for(var a=0;a

Давно мечтаете заниматься любимым делом и каждый день получать удовольствие от работы? Приглашаем в команду G5 Entertainment! Давайте развиваться и создавать лучшие игры вместе 🙂 G5 Entertainment AB — шведский издатель и разработчик мобильных игр. 20 лет назад мы стали первыми мобильными разработчиками в СНГ. И с тех пор занимаем лидирующие позиции в игровой индустрии. Разрабатываем игры в жанрах Match-3, Hidden Object, Mahjong Solitaire. В нашем портфолио 20+ f2p проектов мирового уровня, среди которых Hidden City®, Jewels of Rome™, Mahjong Journey®, Homicide Squad®, Jewels of the Wild West™ и др. Ищем кандидата на должность: Game UI/UX Designer (office/remote). Чем предстоит заниматься: Проектирование сценариев взаимодействия пользователя с интерфейсом, схем и прототипов интерфейсов игр в команде с гейм-дизайнерами, художниками и продюсером; Сборка финальных интерфейсов в Adobe Photoshop на основе графики созданной художниками; Интеграция готовых интерфейсов в игру (этому научим); Оптимизация графических исходников игрового интерфейса. Что мы ожидаем: Опыт проектирования интерфейсов веб-приложений, приложений или игр не менее 2-х лет; Умение выяснить задачи пользователей, превратить эти задачи в реализуемые решения и донести ценность решений до стейкхолдеров и команды; Умение создавать сценарии эффективного взаимодействия пользователя с интерфейсом; Умение проектировать интерфейсы на основе принципов юзабилити, композиции и колористики; Умение создавать мокапы интерфейсов в Figma, Adobe XD (или подобных); Профессиональное владение Adobe Photoshop; Понимание средств и процессов разработки веб-сайтов, приложений, в идеале – игр; Наличие портфолио. Будет плюсом: Умение рисовать от руки, художественный вкус; Знание основ анимации и опыт создания интерфейсных анимаций; Хороший геймерский опыт и любовь к играм. Что обещаем: Работа в шведской компании, портфолио которой состоит из 20+ f2p проектов мирового уровня, переведенных на 15 языков; Возможность участия в полном цикле разработки продукта; Возможность работать в международной команде; Официальное трудоустройство, полный соцпакет; Гибкий график работы; Добровольное медицинское страхование; Образовательные программы по английскому с высококвалифицированными преподавателями; Комфортный офис в каждой локации (5 стран, 7 городов); Дополнительные бонусы от прибыли проектов для проектных команд; Программу акций результативности для ключевых сотрудников компании; R&D Project Development: возможность создания собственного проекта на базе компании; Оплачиваемые конференции, тренинги, воркшопы; Внутреннюю образовательную платформу (обучающие вебинары по всем специализациям, представленным в компании); Развлекательные и общеобразовательные хенгауты/мастер-классы; Возможность участия в совместных благотворительных проектах; Бесплатные занятия спортом. Хотите начать разрабатывать игры, в которые играют миллионы по всему миру, и присоединиться к нашей команде? Тогда скорее отправляйте резюме и почаще обновляйте почту, ведь там вас может ожидать письмо от нашего рекрутера 🙂