Рубрика: Вакансии

ООО «Цифровые технологии» входит в группу АО «ДОМ.РФ». Мы — IT-компания, создающая продукты для рынка недвижимости, что делает процесс покупки и продажи жилья прозрачнее и комфортнее для всех его участников. Команда ООО «Цифровые технологии» (дочерняя ИТ-компания ДОМ.РФ) работает над автоматизацией строительной отрасли и продолжает активно расширяться, поэтому мы в поисках Solution Architect/Архитектора решений. Мы предлагаем:
Оформление в соответствии с ТК РФ, белая ЗП; Конкурентный уровень заработной платы + премии по итогам работы в соответствии с утвержденными внутренними политиками; Формат работы — гибрид (у нас комфортабельный офис в Москва-Сити) или полностью удаленная работа Расширенная программа ДМС, включая стоматологию; Компенсация фитнеса – 70% или 20 000 от годового абонемента любого клуба; Компенсация курсов английского (50/50 max. 30 000); Профессиональное обучение; Специальные условия по кредитам и ипотеке от Банка ДОМ.РФ для сотрудников Корпоративные скидки у партнёров группы ДОМ.РФ; Активная социальная жизнь (спортивные, интеллектуальные мероприятия).
Чем предстоит заниматься:
проектировать и защищать архитектуру продукта и частных архитектурных решений; проектировать интеграционные решения со смежными и внешними системами; осуществлять архитектурный надзор за развитием продукта и за соответствием применяемого стека целевому; проводить анализ и выявление технического долга, планировать мероприятия для его сокращения; активно участвовать во встречах с бизнес-заказчиком, командами проекта, группой корпоративной архитектуры; обеспечивать архитектурное сопровождение продуктов в зоне ответственности; исследовать и выбирать СПО для внедрения в реализуемых продуктах; развивать компетенции членов проектных команд, выступать в роли наставника и технического лидера продукта.
Наш основной технологический стек:
языки программирования: Java, Kotlin, JavaScript, python; используемые СПО: KeyCloak, Gravitee.io, Kafka, minIO, Airflow; фреймворки, платформы и библиотеки: ReactJS, Redux, Spring Framework 5.1+, Spring Boot 2.1+, Swagger.io; СУБД: PostgreSQL; мониторинг и журналирование: ElasticSearch, LogStash, Kibana, Grafana, Prometheus, Zabbix; виртуализация и контейнеризация: Docker, Docker Swarm, Kubernetes, VMware vSphere.
Что важно для нас:
понимание принципов построения высоконагруженных систем, достоинств и недостатков различных паттернов разработки; знание стандартов в области проектирования автоматизированных систем и подготовки документации; практические навыки проектирования архитектуры (Archimate, UML и т.д.); опыт работы с архитектурой микросервисов, понимание технологий контейнеризации.

Компания «Centek» является импортером и одним из лидеров по продаже бытовой техники, аудио-видеотехники, посуды, климатической техники собственных торговых марок Centek и Lara на территории РФ и стран СНГ. В связи с расширением штата Компания объявляет конкурс на замещение вакансии Креативный дизайнер (место жительства Краснодар!) Обязанности:
Разработка креативных идей совместно с ведущим дизайнером; Отрисовка элементов дизайна; Создание иллюстраций и инфографики; Создание и визуализация идей рекламных кампаний (полиграфия, web, соц. сети); Разработка Key visual – с последующим использованием их в макетах (в макетах полиграфической продукции, выставочных мест, POSm, web); Дизайн web-сайтов и баннеров; Разработка корпоративных дизайнов с учетом требований BB и Style Guide заказчиков.
Требования:
Гибкий график работы с посещением офиса 1-2 раза в неделю Уверенное владение пакетом Adobe, Figma, Sketch. Навыки в 3D и Motion приветствуются Леттеринг, копиратинг. Умение рисовать «от руки» Художественный вкус и стиль, насмотренность, понимание трендов графического дизайна и тенденций digital-дизайна Фундаментальные знания: композиция, типографика, сетка, шрифтовые пары, цветовые схемы
Условия:
Стабильная выплата заработной платы Возможность профессионального роста и развития в рамках компании Скидки 30% на товары компании для работников и членов семьи Место работы находится по адресу: г.Краснодар, ул.Крылатая, 18 (между Oz-Moлл и аэропортом)
Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании!Резюме будет рассмотрено в течение двух недель с момента его получения. Уверены, что Вы предоставите нам наиболее полные данные о себе, достаточные для принятия решения. Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям Компании — Менеджер по персоналу свяжется с Вами по указанным контактам.Отсутствие ответа в течение вышеуказанного срока означает, что к сожалению, на сегодняшний день мы не можем предложить данную вакансию. С Уважением к Вам, отдел персонала

topsweteam — команда профессионалов, которые строят современную technology first компанию. Наше преимущество перед конкурентами — способность вести продукт на партнёрском уровне с нашими клиентами. Мы определяем, как именно лучше сделать продукт, чтобы он получился наиболее быстрым, качественным и масштабируемым. Пишем код не только с учётом требований заказчика, но и помогая формировать эти требования. Мы — технологический партнёр наших заказчиков. Поэтому вместе с большой силой на нас лежит большая ответственность реализации лучших сервисов. Проект: Цифровая подписка по долгосрочной аренде авто (СберАвтоподписка). На данный момент в штате более 14 разработчиков (Фронт + бек), и 2 тестировщика (автоматизатор + ручник) Текущий стек:
python3.8/3.9, django, fastapi, postgresql, kafka, javascript + TypeScript; react 16.3 +, Redux; docker, terraform, k8s, gitlab.
Важно: Мы очень ценим soft skills наших сотрудников и поддерживаем в команде теплую, приятную атмосферу без токсичности. В команду требуется QA Engineer. Преимущественно для автоматизированного тестирования (70% — автотесты, 30 — ручные) Будет идеальный мэтч, если кандидату интересны следующие задачи:
автоматизация тестирования (API\Ui) локализация ошибок, тестирование исправлений ошибок в ПО, включая непосредственное участие в процессе тестирования осуществление функционального и нефункционального тестирования (в т.ч. при необходимости ручного) новых релизов, поступивших от разработчиков; ведение бэклога и базы знаний о ходе и итогах предыдущих тестов; взаимодействие с разработчиками, аналитиками и другими членами команды разработки. Участие в проектах, связанных с CI/CD.
Опыт и компетенции, которые станут преимуществом:
Опыт в функциональном, интеграционном, регрессионном и автоматизированном тестировании; Опыт автоматизации тестирования интеграционных решений на уровне UI и API; Опыт тестирования REST веб-сервисов; Опыт работы с багтрекинговыми системами и системами управления тестированием (Atlassian Jira или аналогичными: разработка тестов, построение дашбордов, троссировка требований с тестами и работа с дефектами); Опыт работы с TMS,TestRail; Опыт составления тест-планов и тест-спецификаций, ревью тестовой документации; Опыт тестирования мобильных приложений.
Рады вам предложить:
Достойный оклад + ежегодное повышение + возможный sign-up bonus; Работу, которую можно выполнять в любое удобное время и полностью удаленно — на первом месте эффективность (но в выходные и праздники — мы отдыхаем), а не бюрократия и микроменеджмент; Свободны распоряжаться своим рабочим временем так, как вам лучше всего подходит для вашей жизни; Официальное оформление, оплачиваемые больничные и отпуска; Огненная команда из 20 человек — мы действительно придерживаемся атмосферы молодой, хорошей команды, а не корпораций; Работаем по спринтам, беклог формируем заранее, а не на бегу; В команде есть “sick days”, “off days” 🙂
Спасибо за ваше резюме! )

TutGood — это первая в России подписка на репетиторов по всем школьным предметам и хобби-дисциплинанм. Мы активно растущий стартап, которому уже 1.5 года. Мы провели более 40.000 занятий На регулярной основе с нами занимаются более 1000 клиентов С нами работают 250+ преподавателей со всей России Над созданием подписки работает около 30 человек ежедневно Средняя оценка нашего сервиса клиентами 4.9/5 CRM-маркетолог — это человек, который отвечает за коммуникацию с существующими и потенциальными клиентами и помогает достигать маркетинговых целей компании. Мы сработаемся, если:
У вас есть опыт работы в качестве CRM-маркетолога от 1 года;
У вас есть опыт построения CRM-системы С НУЛЯ;
Вы умеете писать продающие и вовлекающие тексты; У вас грамотный письменный русский язык. Вы соблюдаете все знаки препинания и правила орфографии; Вы умеете работать в программах для создания рассылок Unisender/Mailchimp/Sendpulse и похожих; Вы умеете контролировать и анализировать показатели своих маркетинговых активностей; Вы умеете сегментировать клиентов и запускать рассылки с персонализированными предложениями; Умеете формулировать ТЗ для дизайнера и других подрядчиков, необходимых для реализации гипотез; Умеете тестировать гипотезы по HADI; Вам интересно быстро вырасти до руководителя направления. Вы готовы проявлять инициативу, предлагать идеи по улучшению;
Что нужно делать?
Создать и реализовать С НУЛЯ стратегию CRM-маркетинга для b2c клиентов, с помощью direct-каналов коммуникации: email, sms и т.д; Сформировать road map direct-маркетинга и быть ответственным за его реализацию; Регулярно мониторить и анализироать показатели эффективности коммуникационных омниканальных цепочек Оптимизировать кампании на основе данных. Выявлять слабые места по показателям кампаний и сценариев (например по Delivery Rate, Open Rate, CTR, CTOR, CR и т.д); Строить и тестировать гипотезы, сегментировать базу, контролировать и улучшать показатели эффективности; Работать с копирайтерами, дизайнерами, маркетологами и отделом разработки для решения поставленных задач; Контролировать контент-план по рассылками, участвовать в создании акций и приоритизировать задачи от бизнеса.
Мы предлагаем:
Удаленную работу; График 5/2 с 10:00 до 19:00; Вознаграждение 80.000р на руки Быстрый карьерный рост — за 3-6 месяцев вы можете вырасти в руководителя направления; Специальная цена подписки для членов вашей семьи и другие денежные бонусы; Крутая команда, которая меняет рынок образования в России 🙂
Мы очень быстро растем и четко знаем, как стать лидерами на рынке образования. Давайте с нами?В сопроводительном письме, пожалуйста напишите свой самый успешный кейс: что было, что сделали, каких результатов добились. Вас ждут следующие этапы отбора:
Скрининг резюме и сопроводительного письма Собеседование с руководителем (30-60 мин) Тестовое задание

Финансовые сервисы — это финансовые продукты внутри Ozon: карта, программа лояльности, рассрочка, B2B продукты для наших селлеров.Продукты динамично развиваются и растут в числе активных пользователей. Работа в рамках направления финансовых сервисов — это команда, которой мы гордимся, свобода действий в принятии решений, а также возможность профессионального развития. Вам предстоит:
Анализировать входящие потоки обращений в Grafana и Jira, понимать закономерности в цифрах; Уметь сравнивать данные из разных источников, искать инсайды в числах и уметь объяснять, почему повышение с 15% до 17% это норма или норма в день роста обращений; Варьировать расписание операторов службы поддержки для маршрутизации их между очередями, для оптимального достижения показателей скорости обработки обращений; Работать в заявках Jira с инцидентами.
Мы ожидаем:
Опыт работы в Jira (большое преимущество, если умеете строить фильтры/дашборды); Опыт работы в мониторинге/wfm; Хорошие навыки работы в Excel; Навык работы в Grafana или другом схожем инструменте; Понимание, для чего нужен мониторинг, как управлять ресурсом и для чего.
Будет плюсом:
Опыт работы в Телекоме/Банке; Опыт работы в поддержке; Знание и понимание метрик в поддержке: awt,aht, 80/20 и т.п.
Мы предлагаем:
Официальное оформление с полноценным отпуском; Удалённую работу, присутствие в офисе не требуется; График работы 2/2; Динамичный и быстроразвивающийся бизнес, ресурсы, возможность сделать вместе лучший продукт на рынке e-commerce; Достойный уровень заработной платы.