Автор: admin

Москва — , будешь искать информацию о нем самостоятельно; Спокойно общаться с пользователями. Удаленная…

Обязанности:
Поиск заказчиков для веб-студии (продвижение сайтов, PR, маркетинг, редизайн сайта, и т.д.) Нам нужен тот, кто хочет и умеет продавать, у нас нет потока менеджеров, и мы держимся за людей, как бы банально это ни звучало. Хотя бы потому что в каждого надо серьезно вкладываться. Поэтому мы можем взять вас и без опыта, если есть желание продавать, и желание продавать именно услуги веб-студии. Нам не нужен человек «на оклад», или избегающий холодных звонков. Холодные звонки — это далеко не основное, что нам требуется, но если вас пугают холодные звонки — вы не настоящий «продажник». Используется множество рекламных каналов, вы их все будете использовать, например, выставки, соцсети, прием входящих, холодные звонки, работа с базой старых лидов и т.д. Работа ведется в Битрикс24.
Требования:
Умение и желание продавать и хорошо зарабатывать. Вы должны кайфовать от продаж, это состояние «удачной охоты» должно быть вам хорошо понятно. И мы вам его обеспечим. Умение работать с b2b аудиторией, очень желательно иметь опыт продаж нашей аудитории (необязательно услуг веб-студии). Это средний и малый бизнес, но это не розница, а работа, например, с поставщиками оборудования, материалов. Понимание хотя бы примерно услуг веб-студии, что она делает. Опыт работы в веб-студии необязателен, но желателен. В любом случае, мы прокачаем вас до хорошего уровня. Вы любите учиться и постоянно смотрите бизнес-тренеров, схватываете что-то новое. Мы сами очень любим Колотилова)) Кстати, толковому продажнику предоставим возможность пообщаться с Евгением лично.
Условия:
Работа удаленная, но с периодическими выездами в центр (не более 1 в неделю). Поэтому только Москва или Подмосковье. Зачисление в штат. Базовый оклад от 30 000 руб. Проценты не только за привлеченный заказ, но и все последующие платежи от этого клиента! Чем дольше работаете — тем больше зарабатываете. Оплачиваемый отпуск и больничный Обучаем всему, что умеем. И даже больше — все обучения и внешние платные курсы — за наш счет. Унылых людей у нас нет, и не будет. Не будет печенек, халявы, офиса в Москва-сити и карьерного роста. А вот стать совладельцем нашего предприятия в 2-х летний срок — реально. Наши услуги приятно продавать — мы работаем на совесть, ничего никому не втюхиваем, всё, за что беремся — доводим до конца, и способны решать очень сложные задачи. Прибавим сюда то, что клиентов у нас немного, но с каждым возимся, как с единственным — и получим такой набор, который сам себя продает)) Краснеть за команду, в отличие от многих наших конкурентов — не придется. И продавать дешевые услуги — тоже.
Если вы готовы присоединиться к нашей команде, напишите в отклике, в какой сфере продаж вы работали и каких заказчиков смогли найти. Если опыта нет, напишите, почему вы нам можете подойти.

About Behavox Behavox is shaping the future for how businesses harness their most important raw material — data. Our mission is bold: Organize enterprise data into actionable information that protects and promotes the business growth of multinational companies around the world. From managing enterprise risk and compliance to maximizing revenue and value, our data operating platform presents a widespread opportunity to build multilingual, AI / ML — based solutions that activate data for every function within a global enterprise. Our approach is unique, and it’s validated by our customers who tell us to keep forging ahead because no one else is aggregating, analyzing, and acting on data to uncover opportunities or solve problems quite the way we are. We are looking for fearless innovators who have an insatiable appetite for building what no one has built before. About the Role The Behavox Platform is a scalable, fault-tolerant and highly performant storage and processing system which allows us to manage and analyze massive volumes of data. We have an extensive and flexible set of APIs to develop products that allow our clients to work through millions of data items, by searching, filtering, and visualizing relationships between entities in the system. For our most demanding users (including ourselves), we have built our own IDE! As a Principal SRE you will be responsible for the availability, latency, performance, efficiency, change management, monitoring, emergency response, and capacity planning of all production systems and services. You will work together with other ProdOps, Product and Engineering leaders to design and implement SRE practice at Behavox to build foundational infrastructure allowing to support the rapid growth of the Behavox client base. This is an incredible opportunity to discover the world of high-load data processing and face the challenges of distributed Big Data systems. It will also provide you the opportunity to: 1. Work on critical business areas that will have a big impact on the company2. Implement your ideas in an environment that is looking to constantly improve3. Be part of a fast-growing dynamic company and with modern technologies What You’ll Bring
5+ years of experience as an SRE/DevOps engineer, expert knowledge of SRE practices (design and improvement of application observability, error budgets, service level indicators (SLIs), objectives (SLOs), and agreements (SLAs)) Automation skills — Ansible/SaltStack or equivalent tools Knowledge of programming languages (Python / Go / Java) Linux system administration expertise, solid knowledge of Linux OS fundamentals Skills in Public Clouds (AWS / GCP / Azure) Upper-Intermediate English skills
What You’ll Do
Design and implement SRE practices ensuring availability, scalability and observability of production systems with a strong focus on excellent customer experience Take responsibility for the SaaS deployments and their frequent releases of the complex distributed large-scale software Create tooling to automate the operations (Python/Golang, Ansible/Salt) Maintain production clusters and L3 support for SaaS customers: software and infrastructure updates, troubleshooting, patch and vulnerability management Manage the infrastructure of large numbers of Linux servers
What We Offer
A truly global mission with a passionate community in locations all over the world Huge impact and learning potential as our aspirations require bold innovation Highly competitive compensation with 100% bonus pay already integrated Benefits include fully covered health coverage for employee and family Generous time-off policy and flexible work schedule Great relocation package and Work Permit Sponsorship for the candidate and his family (relocation to our main R&D center in Montreal is a MUST)
About Our Process We take Talent very seriously and we are building a community of extraordinary individuals working together in very high performing teams. We also know that the best Talent always has options so we believe that the process has to be a two way assessment — the company AND the candidate assessing the business needs alignment, the career next step alignment, and the cultural alignment.During the process we will begin by exploring the core factors regarding salary and location along with core experience and skills and values alignment. We will then deep dive explore the critical technical competencies we have identified for the role, and then we will deep dive in behavioral competencies.The most aligned candidate will then be asked to do a practical work task simulation activity so we can make sure that you will enjoy the kind of work the role requires, and this task will typically be presented and discussed with a group of colleagues and managers. Please apply with your CV and cover letter in English. Our recruitment team won’t be able to review the CVs in Russian. Please note that relocation to Canada is required